El Gobierno de Aragón acuerda la Oferta de Empleo Público de 2026 con 1.318 plazas

El Departamento de Hacienda, Interior y Administración Pública del Gobierno de Aragón ha aprobado la Oferta de Empleo Público para el año 2026, que contempla un total de 1.318 plazas y constituye la mayor cifra de la serie histórica.

El acuerdo se ha alcanzado este miércoles en la Mesa Sectorial al contar con amplio consenso de los agentes sociales. CCOO, UGT y CSIF han dado su voto favorable y STEPA se ha abstenido.

La OPE 2026 se apoya en una tasa de reposición máxima, conforme a los límites establecidos en la Ley de Presupuestos Generales del Estado. Esto permitió iniciar la negociación con una tasa del 120% y ha supuesto 140 plazas adicionales sobre las 699 iniciales, lo que ha llevado a alcanzar finalmente 839 plazas de turno libre.

La OPE 2026 se desarrolla conforme a la normativa vigente, con turno libre y promoción interna, cumpliendo los plazos legales y la planificación establecida. La oferta contempla inicialmente 839 plazas de turno libre, distribuidas en 523 plazas de personal funcionario y 316 plazas de personal laboral. 

De estas plazas se detraen los turnos específicos de reserva establecidos por la normativa vigente: discapacidad física o sensorial (5%), discapacidad intelectual (2%), enfermedad mental (2%), cupo de terrorismo (1%), personas transexuales (1%) y violencia de género (2%).

A estas plazas de turno libre se suman 479 plazas de promoción interna, lo que eleva el total de la OPE a 1.318 plazas, cifra que supera ampliamente las ofertas de años anteriores:

OPE 2026: 1.318 plazas

OPE 2025: 919 plazas

OPE 2024: 706 plazas

OPE 2023*: 939 plazas

OPE 2022*: 898 plazas

(*Incluyen procesos de estabilización).