La directora del IAM remarca el compromiso del Gobierno de Aragón con la atención a las víctimas de violencia y la igualdad efectiva en la comunidad

La directora del Instituto Aragonés de la Mujer (IAM), Inmaculada de Francisco, ha remarcado el compromiso del Gobierno de Aragón con la atención a las víctimas de violencia y para alcanzar la igualdad efectiva de oportunidades en la comunidad autónoma. “Nuestro trabajo gira en torno a esos dos grandes objetivos y ambos requieren continuidad, cooperación institucional y una atención que alcance a todo el territorio”, ha afirmado.

De Francisco ha comparecido este lunes ante la Comisión Institucional y de Desarrollo Estatutario de las Cortes de Aragón para informar sobre las líneas generales de actuación previstas en la presente legislatura en el IAM. En su intervención, ha subrayado la necesidad de fortalecer la coordinación entre administraciones, entidades sociales, comarcas y ayuntamientos para avanzar en los dos grandes objetivos del Instituto: la prevención y erradicación de la violencia contra las mujeres y la promoción de la igualdad efectiva de oportunidades entre mujeres y hombres.

La directora ha destacado la importancia de garantizar una atención cercana y accesible en todo Aragón a través de la red de servicios del IAM, que incluye la sede de Zaragoza, las delegaciones de Huesca y Teruel, así como la atención comarcal, mediante convenios con las comarcas. En este ámbito, ha destacado que el IAM ofrece servicios gratuitos de asesoramiento jurídico, psicológico, social, laboral y empresarial, además de atención especializada a menores víctimas de violencia de género, el Servicio Espacio de atención psicológica para hombres con problemas de control y violencia en el hogar y los recursos de acogida y alojamiento para mujeres víctimas.

Entre las actuaciones desarrolladas para mejorar la atención a las víctimas, ha resaltado la incorporación de un canal de WhatsApp al teléfono gratuito 900 504 405, operativo las 24 horas del día, los 365 días del año, en el número móvil 618504405, así como el trabajo de los Centros de Atención Integral a Víctimas de Violencia Sexual (CAIVIS) de Zaragoza, Huesca y Teruel, que ofrecen atención especializada a víctimas a partir de los 12 años y disponen de asesoramiento jurídico especializado. Respecto a los CAIVIS, ha recordado que al llegar al gobierno en 2023 "nos encontramos unos locales vacíos, que ahora están funcionando" y ha remarcado el compromiso de la vicepresidenta para estudiar cómo ampliar su funcionamiento a las 24 horas.

En este ámbito, también ha señalado la continuidad de la atención psicológica específica para mujeres sordas víctimas de violencia y el mantenimiento de los servicios de acreditación necesarios para acceder a ayudas y recursos públicos.

La directora ha puesto igualmente el foco en la prevención. En este sentido, ha explicado que el IAM ha impulsado convenios con ayuntamientos de más de 1.500 habitantes para la instalación de puntos violeta durante fiestas y grandes eventos, así como se ha desarrollado formación junto a la Policía Nacional y la Guardia Civil para mejorar la respuesta ante posibles situaciones de violencia. También se ha promovido la campaña de sensibilización ‘Identifica las medidas’, dirigida especialmente a la población joven, para visibilizar conductas que no deben normalizarse.

III Plan de Igualdad

En materia de igualdad, ha avanzado que el Instituto trabaja ya en la presentación del III Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres en Aragón, una vez finalizado el proceso participativo y la evaluación del plan anterior. También ha subrayado la importancia del Plan Corresponsables, que cuenta este año con una dotación de 7,8 millones de euros, de los que 2,6 millones corresponden a la aportación del Ejecutivo aragonés.

El Plan Corresponsables se desarrolla en colaboración con los departamentos de Desregulación, Bienestar Social y Familia y de Educación, Ciencia y Universidades del Gobierno de Aragón, las comarcas y la Federación Aragonesa de Municipios, Comarcas y Provincias para impulsar medidas de conciliación en el conjunto de la comunidad. 

"Nos preocupa mucho el Plan Corresponsables", ha asegurado Inmaculada de Francisco, para indicar que "si no cambian los criterios del ministerio será muy difícil" continuar prestando determinados servicios vinculados a este plan. Por ello, "seguiremos luchando para que en el convenio de 2027 se cambien esos criterios del ministerio" y se pueda mantener la ayuda a la conciliación para las familias. 

La mejora de la empleabilidad femenina y el apoyo al emprendimiento constituyen otra de las prioridades del IAM. La directora ha anunciado la intención de promover acuerdos con empresas y entidades para facilitar oportunidades laborales a mujeres que han sufrido violencia de género, reforzando así su autonomía económica. Del mismo modo, ha informado de los avances para formalizar un convenio con la Universidad de Zaragoza relativo a la Cátedra de Igualdad y desarrollar una programación estable de actividades formativas y divulgativas.

Mujeres en el medio rural

Respecto a la atención a las mujeres del medio rural, Inmaculada de Francisco ha explicado que el IAM continuará desarrollando talleres para empresarias y emprendedoras. Este año ha comenzado el programa ‘Liderazgo empresarial femenino en el medio rural de Aragón’, impulsado junto al Departamento de Vivienda, Fomento, Logística y Cohesión Territorial, el Instituto Aragonés de Fomento y la Fundación Aragón Emprende, para favorecer el emprendimiento, el arraigo y la dinamización económica de los municipios aragoneses.

Ha avanzado también la renovación de la plataforma IAM Rural para facilitar el intercambio de experiencias, la formación y la creación de redes de colaboración entre mujeres emprendedoras.

En el ámbito formativo, ha destacado la segunda edición anual de IAM Formación, que contempla 18 acciones y 900 plazas en áreas como la prevención de las violencias contra las mujeres, la igualdad en la empresa, las competencias digitales, el emprendimiento y el empleo. Asimismo, ha repasado las diferentes líneas de subvenciones destinadas a entidades locales y organizaciones sin ánimo de lucro para desarrollar proyectos de prevención y sensibilización, así como las ayudas complementarias destinadas a víctimas de violencia de género y a sus hijos.

Entre las nuevas actuaciones previstas, la directora ha anunciado la mejora del centro de documentación y biblioteca especializada del Instituto, con más de 6.000 registros bibliográficos, y la próxima presentación de una guía en lectura fácil elaborada junto a Plena Inclusión. Este recurso también estará disponible en inglés, francés, rumano, chino y árabe para facilitar el acceso a la información a mujeres de diferentes nacionalidades y mejorar su difusión a través de juzgados, fuerzas y cuerpos de seguridad y entidades colaboradoras.

La directora ha concluido su comparecencia reafirmando el compromiso del Instituto Aragonés de la Mujer con la mejora de la accesibilidad de los servicios, el refuerzo de la coordinación institucional y “el avance y el trabajo en la igualdad efectiva y en la prevención y atención de todas las formas de violencia contra las mujeres”.